Filter
Programas de Máster
Tipo de estudio: Todo Jornada: Todo

mejores 72 Programas de Máster en Recursos Humanos 2019

Una maestría es un grado académico otorgado a individuos que denotan con éxito un mayor nivel de experiencia. Hay dos tipos principales de Maestros - se imparten y la investigación.

Cursar un programa en Recursos Humanos es una buena manera de prepararse para una amplia gama de oportunidades laborales, debido a las múltiples aplicaciones de este campo. Los estudiantes pueden optar por explorar aspectos como igualidad salarial, Derecho laboral, liderazgo, gestión y comportamiento organizacional.  

Máster en Recursos Humanos

Leer más Leer menos
Otras opciones dentro de este campo de estudio:

72 resultados en Recursos Humanos

Carlson School of Management, University of Minnesota

La Maestría en Artes en Recursos Humanos y Relaciones Industriales es ampliamente considerada como uno de los principales programas de este tipo en la nación y está dispo ... [+]

La Maestría en Artes en Recursos Humanos y Relaciones Industriales es ampliamente considerada como uno de los principales programas de este tipo en la nación y está disponible a través de una opción de tiempo completo o parcial. Impartido por un cuerpo docente de renombre mundial, el plan de estudios les brinda a los estudiantes una comprensión profunda de las prácticas contemporáneas de recursos humanos y las teorías subyacentes que son necesarias para una carrera exitosa en el campo.

Un campo dinámico de estudio

El campo de los recursos humanos y las relaciones laborales abarca todos los aspectos de la relación laboral, desde la gestión de los recursos humanos hasta las relaciones laborales y más. Al combinar teoría y práctica, nuestros programas de grado proporcionan a nuestros estudiantes de tiempo completo y de tiempo parcial una base multidisciplinaria en economía, psicología, negocios, ética, cultura y derecho.... [-]

USA Minneapolis
September 2019
Tiempo completo
Tiempo Parcial
2 - 4 
Campus
Más información en español
Hong Kong Baptist University (HKBU) School of Business

Este programa faculta a los graduados con conocimientos, habilidades y competencias de recursos humanos esenciales para facilitar la excelencia en la gestión y el desarro ... [+]

Este programa faculta a los graduados con conocimientos, habilidades y competencias de recursos humanos esenciales para facilitar la excelencia en la gestión y el desarrollo del talento. Con un doble énfasis en la teoría y la práctica, este programa está diseñado para aspirantes a graduados jóvenes, profesionales practicantes de recursos humanos y gerentes de línea que buscan una educación avanzada en recursos humanos.

Sitio web:

AcreditacionHKBU School of Business se encuentra entre el 1% de las escuelas de negocios acreditadas en todo el mundo por los tres principales organismos internacionales de acreditación centrados en la educación empresarial: AACSB, AMBA y EQUIS.Este programa está asignado al Certificado Avanzado de CIPD en Recursos Humanos. Como Centro Aprobado por CIPD, el programa MHRM es equivalente al Certificado de Nivel 7 de CIPD en Recursos Humanos. Los graduados de MHRM que se hayan registrado como miembros estudiantes de CIPD durante su estudio serán elegibles para obtener la membresía de Asociado de CIPD.Este programa cuenta con el respaldo del Instituto de HRM de Hong Kong.Estructura del curso... [-]
Hong Kong Kowloon Tong
September 2019
Tiempo completo
Tiempo Parcial
1 - 2 
Campus
Más información en español
GEMA Business School

El Master está diseñado para aquellos que tienen un fuerte interés en los aspectos internacionales de la Gestión de Recursos Humanos. Informado por la investigación actua ... [+]

El Programa de Maestría en Gestión de Recursos Humanos Internacionales es diseñado y promovido por GEMA Business School como una versión internacional de su programa de Gestión de Recursos Humanos, ahora en la 35 ª edición.

El Master está diseñado para aquellos que tienen un fuerte interés en los aspectos internacionales de la Gestión de Recursos Humanos. Informado por la investigación actual, becas avanzadas y práctica profesional, el programa ofrece una oportunidad para extender y desarrollar habilidades, conocimientos y habilidades críticas en el nivel de maestría en el campo de Gestión Internacional de Recursos Humanos.

El Programa incluye liderazgo y comportamiento organizacional, estrategia de recursos humanos, funciones de recursos humanos, contexto internacional de GRH, intervenciones de conocimiento y consultoría. A través de estos cursos, los estudiantes ampliarán y ampliarán sus habilidades personales en comunicación, presentación, investigación, análisis crítico y resolución de problemas. Master path consiste en un primer periodo de inducción en Roma en la GEMA Business School, un segundo período educativo en Londres en la Universidad de Greenwich y un tercer periodo de prácticas en empresas y organizaciones con sede en Italia.... [-]

Italy Roma
October 2019
Tiempo completo
4 - 10 
Campus
Más información en español
University of Deusto: Deusto Business School

El Máster Universitario en Recursos Humanos forma profesionales competentes para integrar y desarrollar a las personas dentro del proyecto empresarial del que forman part ... [+]

Descripción del programa



El Máster Universitario en Recursos Humanos forma profesionales competentes para integrar y desarrollar a las personas dentro del proyecto empresarial del que forman parte, buscando su compromiso con el mismo, contribuyendo así a la diferenciación de la empresa y, con ello a su sostenibilidad.



El Máster Universitario en Recursos Humanos se dirige a:

Aquellos recién licenciados y graduados/as con poca experiencia que deseen acceder profesionalmente a la función de gestión de personas en las organizaciones. En este caso es obligatoria la realización de unas prácticas profesionales que se simultanean con el programa.
 Aquellos profesionales de RR.HH. preocupados por estar al día en los conocimientos y nuevas tendencias en la gestión de gestión de personas. En este caso los participantes realizarán un Proyecto de Mejora para la empresa en la que trabajan. Ha de tenerse en cuenta que para poder participar con este perfil los candidatos deberán desplazarse a Bilbao los lunes, martes, viernes y sábados. Programa ... [-]
Spain Bilbao
September 2019
Tiempo completo
12 
Campus
Más información en español
James Madison University

Combinando la teoría del aprendizaje de adultos, la tecnología educativa y el desarrollo de talentos, el programa de maestría de Desarrollo de Recursos Humanos y Educació ... [+]

Combinando la teoría del aprendizaje de adultos, la tecnología educativa y el desarrollo de talentos, el programa de maestría de Desarrollo de Recursos Humanos y Educación para Adultos (AHRD) crea un ambiente de aprendizaje atractivo e innovador para estudiantes que desean ayudar a los empleados a rendir al máximo. Los estudiantes en el programa AHRD aprenden a identificar las brechas de desempeño en el lugar de trabajo y desarrollar soluciones de aprendizaje utilizando las mejores prácticas de la industria para que los empleados puedan tener éxito y crecer. Nuestros estudiantes desarrollan el conocimiento, las habilidades y las actitudes para ser líderes y contribuir a organizaciones sustentables de alta calidad. Nuestro plan de estudios del programa principal está alineado con los estándares de la industria, al tiempo que permite a los estudiantes enfocar sus estudios en los temas más relevantes para sus objetivos e intereses profesionales.... [-]

USA Harrisonburg
Inscripción abierta
Tiempo completo
Tiempo Parcial
Campus
En línea
Estudios presenciales y a distancia
Más información en español
London School Of International Business - LSIB

Nuestro programa de gestión de recursos humanos MA es altamente valorado y tiene una reputación internacional de calidad. El programa está diseñado para aquellos que dese ... [+]

Nuestro programa de gestión de recursos humanos MA es altamente valorado y tiene una reputación internacional de calidad. El programa está diseñado para aquellos que desean seguir una carrera de alto nivel en la gestión de recursos humanos (HRM) y cubre las habilidades esenciales para su desarrollo profesional y su carrera futura. Junto con el enfoque internacional, obtendrá conocimientos esenciales para convertirse en un profesional de recursos humanos. El programa da un fuerte énfasis en la aplicación de este conocimiento en entornos empresariales prácticas. El programa es relevante y flexible y se entregó en 10 meses y ha sido clasificado como una inversión valiosa, ya que la mayoría de nuestros estudiantes lo califica alto en términos de retorno de la inversión y contenido del programa.... [-]

United Kingdom Londres UK Online
Inscripción abierta
Tiempo completo
10 
En línea
Más información en español
EAE Business School International

El Master en Gestión de Recursos Humanos está diseñado para equipar a los profesionales de Recursos Humanos para responder a las necesidades y retos del mercado desde la ... [+]

Descuento por admisión anticipada Este programa se llevará a cabo en Inglés.

Las empresas y organizaciones son más conscientes que nunca de que uno de sus principales activos cuando se trata de sobresalir de la competencia es su equipo humano y, como tal, la gestión y la supervisión de su departamento de Recursos Humanos. Personas de una empresa son la fuerza impulsora detrás del diseño, implementación y gestión del proyecto empresarial. Como tal, es fundamental que las empresas se orientan cada vez más hacia sus empleados. Por lo tanto, Gerentes de Recursos Humanos deben ser profesionales que están equipados para dirigir un departamento que conecta y funciona con todas las actividades comerciales de la empresa y, al mismo tiempo, ser capaz de adaptarse a los cambios en el medio ambiente. El departamento se encuentra en el centro de la estrategia de la compañía y la fuerza impulsora detrás de la generación de una clara ventaja competitiva.... [-]

Spain Barcelona Madrid
April 2019
Tiempo completo
12 
Campus
Más información en español
CESMA Business School

El Máster en Dirección y Gestión de los Recursos Humanos, tiene como finalidad principal formar profesionales que sean capaces de asumir las responsabilidades y desarroll ... [+]

Las organizaciones se mueven, actualmente, en un ambiente globalizado, más competitivo y con cambios socioeconómicos, tecnológicos, de mercado, etc., cada vez más rápidos y profundos. En esta situación, la competitividad de las empresas depende esencialmente de la iniciativa, la capacidad de innovación, la capacidad para solucionar problemas y tomar decisiones y la autonomía de las personas que las componen.

Por tanto, la competitividad de las empresas se apoya cada vez más en la correcta gestión de sus recursos humanos; o, como actualmente se expresa en muchos foros, en la correcta gestión de las personas que la conforman.

Es más, hoy día las organizaciones demandan directores, gestores y técnicos de recursos humanos con competencias diferentes a las que se exigían a los antiguos directores y técnicos de personal; competencias como planificación y organización, aprendizaje y mejora continuos, toma de decisiones, flexibilidad, solución de problemas, etc.; así como conocimientos no sólo técnicos sobre las actividades que se desarrollan en el área, sino de gestión, de dirección, finanzas, legislación, etc.... [-]

Spain Madrid
May 2019
Tiempo completo
Campus
Más información en español
Zagreb School of Economics and Management

El MBA en Gestión de Recursos Humanos en la Zagreb School of Economics and Management representa el mejor paso que pueden dar los gerentes de HRM para desarrollar la mayo ... [+]

El MBA en Gestión de Recursos Humanos en la Zagreb School of Economics and Management representa el mejor paso que pueden dar los gerentes de HRM para desarrollar la mayor ventaja competitiva de su organización; su gente. Nuestro HRM MBA se colocó recientemente en el primer lugar de la lista de Eduniveral de los mejores MBA de HRM en Europa del Este.

Bill Gates dijo una vez: "Lleven a nuestras mejores 20 personas, y les diré que Microsoft se convertiría en una empresa sin importancia". A medida que las empresas compiten en el mercado global con sus productos y servicios, también compiten entre sí para atraer a las mejores y más talentosas personas. La declaración de Bill Gates solo suena más cierto hoy; a medida que se intensifica la competencia global, las empresas se esfuerzan por atraer y conservar a sus mejores ejecutantes y creadores de valores. Después de todo, las grandes compañías están hechas por grandes personas.... [-]

Croatia Zagreb
September 2019
Tiempo completo
Campus
Más información en español
University of Wollongong Faculty of Business

La Maestría en Negocios (Gestión de Recursos Humanos) es adecuada para gerentes y gerentes intermedios que buscan avanzar en su carrera en un campo especializado de negoc ... [+]

La Maestría en Negocios (Gestión de Recursos Humanos) es adecuada para gerentes y gerentes intermedios que buscan avanzar en su carrera en un campo especializado de negocios. El conocimiento y las habilidades teóricas y prácticas se desarrollan a través del estudio de la fundación, materias básicas específicas de especialización y asignaturas optativas. El conocimiento y las habilidades especializadas se consolidan mediante la finalización de un proyecto de investigación basado en la industria. La especialización de Gestión de Recursos Humanos le proporciona las habilidades para crear nuevas oportunidades y adaptarse rápidamente a las condiciones cambiantes en el lugar de trabajo. Examinará las estructuras, los sistemas, la cultura y el liderazgo, incluso cómo implementar un cambio organizacional y cómo aprovechar la ventaja competitiva en el mercado global.... [-]

Australia North Wollongong
August 2019
Tiempo completo
Tiempo Parcial
Campus
Más información en español
Antwerp Management School

¿Usted tiene un gran interés en las personas de la organización y que aspiran a una posición de liderazgo? ¿Está buscando una formación adicional que puede aportar un val ... [+]

Maestro de tiempo completo de Gestión de Recursos Humanos

¿Usted tiene un gran interés en las personas de la organización y que aspiran a una posición de liderazgo? ¿Está buscando una formación adicional que puede aportar un valor añadido real en el mercado de trabajo?

¿Por qué elegir este programa de la Escuela de Gestión de Amberes? Los estudiantes se hagan una perspectiva amplia e informada sobre HR actual. El enlace a la práctica de recursos humanos está estrechamente monitoreada en este documento. Además de un aspecto muy completo realizado sobre el contenido de HR, que estudiantes de todo el año académico como la capacitación y talleres sobre habilidades de comunicación estratégica, capacidad de gestión y talento. Gracias a nuestro Servicio de gestión de la carrera de su carrera toma un comienzo de vuelo. Orientamos los estudiantes a través de todo el año en el diseño de su futuro profesional, proporcionándoles los conocimientos necesarios y habilidades prácticas que necesitan para encontrar la oportunidad de trabajo adecuado. ¿Qué se puede esperar? Nivel de contenido: Experiencia Profundización... [-]

Belgium Amberes
August 2019
Tiempo completo
12 
Campus
Más información en español
Turiba University

El objetivo del programa de estudio es proporcionar a los estudiantes la oportunidad de adquirir los conocimientos y habilidades de la psicología administrativa necesaria ... [+]

Psicología empresarial y gestión de recursos humanos en el emprendedor

GRADO: Maestría Profesional en Administración de Empresas (MBA)

CALIFICACIÓN: Gerente de la compañía

DURACIÓN DEL ESTUDIO: 1,5 o 2 años en estudios a tiempo completo, 1,6 o 2,1 años en estudios a tiempo parcial

LENGUAJE DE ESTUDIO: letón o inglés

PASANTÍA: en empresas líderes de la industria

Ventajas del programaProceso de capacitación flexible;Transferencia de conocimiento basada en la experiencia;Talleres prácticosProfesores-Expertos de la IndustriaDaina Skušvovnika - Dra. De psicología, profesora asociada, Turiba University ;Silva Jeromanova Maura - Jefe de la Ltd. "Silja";Ilze Černova - El especialista en selección de directivos en "WorkingDay Letonia".... [-]
Latvia Riga
September 2019
Tiempo completo
Tiempo Parcial
18 - 24 
Campus
Más información en español
Escuela de Negocios Cámara de Sevilla

Obtener una visión completa, clara y precisa de la función de los Recursos Humanos en las organizaciones. Conocer las distintas áreas de actuación. Proporcionar las bases ... [+]

Obtener una visión completa, clara y precisa de la función de los Recursos Humanos en las organizaciones.

Conocer las distintas áreas de actuación.

Proporcionar las bases para gestionar eficazmente un departamento de Recursos Humanos mediante el uso de herramientas apropiadas y proporcionar los instrumentos necesarios para posibilitar el desarrollo profesional de los asistentes.

Estos objetivos generales se desglosan en los siguientes objetivos específicos:

Establecer de manera práctica las funciones propias de la dirección de Recursos Humanos, conociendo las distintas áreas así como los modelos de gestión específicos para cada una de ellas. Desarrollar habilidades y actitudes necesarias para que la función de los recursos humanos sea un elemento de referencia, tanto en la organización como para las personas de la misma. Conocer las distintas técnicas que se utilizan en el trabajo diario. Resolver de manera práctica cualquier problema específico que se plantee en las distintas sesiones. Capacitar a los participantes en competencias claves para la gestión de los Recursos Humanos. Comprender y analizar el comportamiento de las personas en las organizaciones. Adquirir habilidades y conocimientos en comunicación e introducción a la práctica del coaching. Conocer y aplicar la normativa vigente en materia laboral y preventiva. Programa Planificacion de los recursos humanos y organización del departamento de R.R.H.H. Desarrollo de habilidades directivas. Politicas retributivas. Reclutamiento y selección de personal. Diseño y evaluación del plan de formación. Evaluación del desempeño y la gestión por competencia. Control de la gestion de los recursos humanos. Gestión integrada de personal. Comportamiento organizacional. Administración de personal.... [-]
Spain Sevilla
November 2019
Tiempo completo
500 
Campus
Más información en español
Bologna Business School

El Máster en Recursos Humanos ... [+]

¿Por qué algunas empresas se desempeñan mejor que otras? Responderemos a esta pregunta juntos, sin embargo, algunos expertos aseguran que depende de la estrategia y otros de la tecnología o los productos.

Descubriremos que el rendimiento de una empresa se basa en cómo los equipos de alta gerencia formulan e implementan estrategias, cómo se diseñan las organizaciones para explotar el potencial de las tecnologías y cómo las personas colaboran para innovar productos y servicios. Las organizaciones y las personas están en el centro del escenario, tanto en la economía mundial como en este programa.

El Máster en Recursos Humanos

Este programa es tanto una Maestría en Ciencias como una Maestría en Práctica, por así decirlo. Si bien la excelencia académica está asegurada por profesores académicos con enfoque internacional, tendrá la oportunidad de abordar diferentes problemas trabajando con los gerentes a lo largo del año.... [-]

Italy Bolonia
November 2019
Tiempo completo
12 
Campus
Más información en español
Rome Business School

Unirse a la escuela internacional de negocios más importantes en Europa! La opción ideal para todos aquellos que desean sobresalir como los profesionales de recursos hum ... [+]

AVE ANÓNIMO: ¡10% DE DESCUENTO SI SE INSCRIBE ANTES DEL 11 DE DICIEMBRE!

Fecha de inicio: cada año, en marzo y octubre. Hoy en día, los recursos humanos representan un factor crucial para las empresas y las organizaciones sin fines de lucro con el fin de obtener una ventaja competitiva. El individuo competencias, motivaciones, capacidades de innovación y calidad del desempeño profesional en general determinan el éxito de una organización. Desde tal perspectiva, las empresas y las instituciones deben dotarse de expertos capaces de tanto entender plenamente el papel central de la persona y de la supervisión de los procesos de gestión relacionados, tales como: la selección, contratación, capacitación, comunicación, desarrollo y compensación.... [-]

Italy Roma Italy Online
October 2019
Tiempo completo
Tiempo Parcial
Campus
Más información en español